Trabajo Colaborativo – PROFUNDIZANDO EL VÍNCULO

Para comunicar algo a varias personas podemos hacerlo en forma de conjunto o a cada uno en forma individual

A - Cuando nos dirigimos a un conjunto de personas.

Somos un equipo de trabajo y nuestro jefe nos llama a reunión y nos comenta que nos felicita por la calidad del trabajo que acabamos de finalizar.
Yo, tengo tres hijos. Los convoco a sentarse en el living de la casa y les digo : “los quiero a todos ustedes”

B- Cuando nos dirigimos a cada persona en forma individual.

En otra oportunidad similar, nuestro jefe nos llama a cada uno por separado para felicitarnos por el trabajo que individualmente hemos realizado.
Yo llamo a cada uno de mis hijos y le digo que lo quiero.

¿Qué diferencia las acciones dirigidas al grupo de las acciones dirigida a los individuos?

En el primer caso el jefe o el padre se dirige al conjunto de personas como conjunto. En este caso se establece una relación de características grupales, donde las individualidades están desdibujadas detrás del grupo, sin mayor compromiso de nadie.

En el segundo caso existe una interacción que PROFUNDIZA EL VINCULO entre las personas que están actuando, el jefe y el empleado, el padre y el hijo.
No hay lugar a duda de quienes son los involucrados, de quién opina y a quién se dirige su comentario.

El espacio para fomentar el trabajo colaborativo se genera cuando se profundizan los vínculos entre las personas, y esta profundización se realiza entre dos personas y no en manifestaciones grupales.